1 de septiembre de 2026

Caficultores de Colombia eligen representantes gremiales hasta el 6 de septiembre

Cerca de 350 mil productores podrán votar de forma presencial o virtual para renovar los comités municipales y departamentales del sector.
Caficultores colombianos durante una jornada de trabajo

Cerca de 350 mil caficultores de Colombia participan desde este martes y hasta el 6 de septiembre en la elección de representantes para los comités municipales y departamentales de su principal organización gremial.

El proceso renovará 4 mil 848 cargos en 389 comités municipales y 15 departamentales. La elección ocurre cuando el sector se prepara para acompañar en 2027 el centenario de la Federación Nacional de Cafeteros, una institución que articula decisiones comerciales, técnicas y de representación para productores de 23 departamentos.

Una votación extendida en el territorio

Las personas habilitadas podrán utilizar modalidades presenciales y virtuales. Esta combinación busca que la distancia o las condiciones locales no limiten el sufragio en una actividad distribuida en cientos de municipios. La participación de productores es la base de la representación en un sector que depende de decisiones colectivas.

Más candidaturas y nuevos perfiles

La contienda reunió a más de 18 mil candidaturas y mostró un aumento en la participación de mujeres y jóvenes. El crecimiento de esos grupos modifica la composición de las listas y amplía las posibilidades de que los comités reflejen con mayor precisión la diversidad de quienes sostienen la producción cafetera.

Representación para las decisiones gremiales

Los comités elegidos intervienen en la interlocución de los productores con autoridades, compradores y entidades de apoyo. También acompañan programas relacionados con productividad, asistencia técnica, infraestructura y sostenibilidad. Por ello, la elección trasciende el resultado individual de cada municipio.

Seguimiento y transparencia

Más de 400 delegados de observación acompañarán las plataformas electrónicas y las comisiones de escrutinio. La vigilancia del proceso ayuda a que la renovación gremial tenga legitimidad en regiones donde el café es fuente de empleo, identidad y actividad económica.

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